近期，一心向上先后获得了“中关村高新技术企业”、“国家高新技术企业”的认证。凭借在股权激励服务领域的研发实力与持续创新能力，正式迈入“双高新时代”，再次证明了一心向上在股权服务领域的创新与专业。

根据国家科技部资料显示，高新技术企业是指持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核心自主知识产权，并将知识成果转化为生产力的研发创新企业。获得高新技术企业认证，还需满足高新技术产品收入占比、研发人员比例、研发费用率等各类指标要求，认定标准极为严格。

凭借在股权激励管理数字化研发领域的突破，一心向上获得了“中关村高新技术企业”认证，这表明国家与北京市相关认定管理部门对一心向上技术实力、创新能力、研发成果、团队专业程度的高度认可和充分肯定。

一心向上作为全场景陪伴式股权激励服务商，始终秉持“科技是第一生产力”的信条，自研了覆盖股权激励全场景的股权激励管理系统，全面赋能企业股权激励管理的数字化转型。

在企业股权激励的场景模式下，一心向上股权激励系统正在推动企业股权激励管理效率变革。

对比一心向上自研管理系统，传统的股权激励管理模式面临着低效、易错等多种痛点问题。例如复杂的股权激励数据往往只能依赖线下EXCEL表格管理。由于股权激励的实施程序繁多，激励数据动态多变，尤其是独角兽企业体量更大、激励数据更为复杂，通过EXCEL表格进行人工数据管理易出错，且不可追溯。另外股权激励相关的财务、税务类数据类目繁多，还需要多部门协同处理，沟通成本高且易泄露数据，流程复杂耗时耗力。

面对股权激励动态数据的种种管理难题，一心向上股权激励系统结合企业全周期股权激励数据管理的特点，彻底解决了动态数据管理的低效难题。

具体来看，一心向上股权激励系统可实现动态数据全流程可视化管理。在股权激励授予方面，支持授予数据批量录入，可为上万名员工一键授予，并精确把控每个激励计划的执行力度。在股权激励成熟方面，支持可视化呈现、处理成熟数据，支持匀速、非匀速、定制化等成熟方式。在行权方面，适配多种激励工具的行权流程，并支持自动行权。

对于涉及不同部门协作的数据处理流程，一心向上股权激励系统可打通企业内部EHR系统进行高效协同处理。通过权限分级管理功能，每一位协作人员只看到自己权限范围内的数据，让多部门协同的股权激励数据管理更安全、更高效。

作为国内发展迅速的“全场景专业服务+数字化”股权激励厂商之一，一心向上于2022年11月获得了由创新工场、中关村科学城公司等多位股东投资的数千万元人民币天使轮融资。

一心向上产品研发团队核心成员来自知名互联网企业，拥有多年的互联网产品经验及ToB经验。坚持以数字化创新为驱动力，坚持自研、快速迭代, 真正帮助企业股权激励场景落地，实现数字化协同和智能化管理转型。

截至目前，一心向上累计服务包括小米、金山云、知乎、奇安信、康龙化成、周黑鸭、元气森林等超400家美/港/A股上市及快速成长、拟IPO的企业，业务覆盖互联网、智能制造、生物医药、网络安全、连锁零售等30多个行业，服务遍布全球30多个国家和地区。

未来，一心向上将继续突破创新，为广大企业提供更优秀的产品体验，助力企业实现更优的股权激励效应。